Publié le 26 mai 2025 Mis à jour le 26 mai 2025

Du 5 au 16 mai, l’IUT Lumière Lyon 2 a vécu au rythme soutenu des jurys d’audition !

Pendant deux semaines, les salles de l’IUT ont accueilli de nombreux candidats venus défendre leur projet de formation et faire valoir leurs motivations.

Ces entretiens oraux représentent une étape déterminante du processus de sélection. Ils permettent d’aller au-delà du dossier académique en évaluant la motivation, la cohérence du projet professionnel, ainsi que la capacité du candidat à s’impliquer dans une formation exigeante et professionnalisante.

C’est quoi un jury d’audition ?

Après une première phase de sélection sur dossier effectuée via la plateforme Parcoursup, les candidats présélectionnés sont conviés à se présenter à l’IUT pour un entretien individuel. Cette entrevue se déroule en présence d’un jury, généralement composé d’un enseignant de l’IUT et d’un professionnel issu du secteur concerné par la formation visée.

L’objectif principal de cet entretien est d’évaluer les motivations du candidat à rejoindre notre établissement ainsi que la ou les formation(s) pour lesquelles il a postulé. Le jury cherche à mieux cerner la cohérence du projet d’études du candidat, son degré de préparation, ainsi que son niveau d’implication dans sa démarche.

Différents éléments sont ainsi pris en compte au cours de l’entretien : la connaissance du contenu de la formation, la compréhension des attentes du secteur professionnel ciblé, et la capacité du candidat à faire le lien entre ses objectifs personnels et les débouchés proposés par le programme.

C’est également l’occasion, pour le candidat, de mettre en avant ses expériences personnelles, qu’il s’agisse d’engagements associatifs, de stages, de projets réalisés dans un cadre scolaire ou extrascolaire, ou encore d’initiatives personnelles témoignant de son intérêt pour le domaine.

Cet échange permet ainsi au jury de compléter l’analyse du dossier en portant une attention particulière à la personnalité du candidat, sa motivation réelle, sa curiosité intellectuelle et sa capacité à s’intégrer dans la dynamique de la formation.

Place aux chiffres !

Cette édition 2025 a permis d’organiser 251 jurys sur 9 jours avec la mobilisation de 189 membres de jurys dont 100 professionnels, qui ont permis d’auditionner 1745 candidats.

Après avoir été sondés post évènement, voici les points que nos jurys ont souhaité souligner :

« Tout était parfait, cela m’a permis de voir un autre aspect du recrutement. N’hésitez pas pour les années à venir à me solliciter ! »

« Pas de souci particulier, bravo pour l'organisation ! »

« Le fonctionnement de la visio a été efficace et sans couac »

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